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Test 3 - Ley de Prevención de Riesgos Laborales



Test 3 - Ley de Prevención de Riesgos Laborales

La máxima puntuación de este test son 10 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

Cada pregunta acertada equivale a 1 punto

Cada pregunta no contestada equivale a 0 puntos



1 - A fin de perfeccionar los niveles de protección el empresario desarrollará ...
a) Una acción de riesgos como simulación.
b) Una acción permanente.
c) Una serie de pruebas de protección y de seguridad con los trabajadores y trabajadoras para elegir la más correcta.
d) A y C son correctas.



2 - Las señales de seguridad pueden ser:
a) Luminosas.
b) Acústicas.
c) Gestuales.
d) Todas las respuestas anteriores son correctas.



3 - En el centro de trabajo, el servicio de prevención de riesgos laborales tiene como misión ...
a) Asesorar y asistir a los trabajadores en la realización de actividades preventivas.
b) Asesorar y asistir a los empresarios en la realización de actividades preventivas.
c) Asesorar y asistir a los representantes de los trabajadores en la realización de actividades preventivas.
d) Todas son correctas.



4 - Según el art. 14.5 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, no deberá recaer sobre los trabajadores ...
a) El coste de las medidas relativas a la seguridad y salud en el trabajo.
b) El coste de las medidas de seguridad exclusivamente.
c) El coste de las medidas de prevención de riesgos laborales exclusivamente.
d) Ninguna es correcta.



5 - Durante el año 2003, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales sufrió una importante reforma por la Ley:
a) Ley 61/2003, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del estado para el año 2004.
b) Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas Fiscales, administrativas y del Orden Social.
c) Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de Reforma del Marco Normativo de la Prevención de Riesgos Laborales.
d) Ninguna de las respuestas es correcta.



6 - Son obligaciones del trabajador:
a) Establecer medidas de emergencia.
b) Evaluar los riesgos existentes de la empresa.
c) Organizar y planificar la prevención.
d) Adoptar las medidas de seguridad e higiene.



7 - Los datos relativos a la vigilancia de la salud no podrán ser utilizados ...
a) En contra del trabajador.
b) A favor del trabajador.
c) En ningún caso.
d) Con fines discriminatorios, ni en perjuicio del trabajador.



8 - Los trabajadores deben velar por el cumplimiento de las medidas de seguridad ...
a) Por su propia seguridad exclusivamente.
b) Por la seguridad de sus compañeros y la suya propia.
c) Por su propia seguridad y por la de aquellas personas a las que pueda afectar su actividad.
d) A y B son correctas.



9 - Ley de Prevención de Riesgos Laborales. De acuerdo con el art. 19, la formación de los trabajadores y trabajadoras ...
a) Deberá impartirse, siempre que sea posible, dentro de la jornada de trabajo.
b) La formación se podrá impartir por la empresa mediante medios propios o concertándola con servicios ajenos.
c) Su coste no recaerá en ningún caso sobre los trabajadores y trabajadoras.
d) Todas las respuestas anteriores son correctas.



10 - La protección del artículo 26 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales tiene en cuenta a las trabajadoras en situación de ...
a) Posible embarazo.
b) Embarazo.
c) Embarazo o parto reciente.
d) Además de la anterior, también durante el período de lactancia natural.





Preguntas acertadas:

Preguntas falladas:

Preguntas no contestadas:

NOTA:

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