jueves, 16 de mayo de 2013

Para la igualdad efectiva de mujeres y hombres - Test Online 7

Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

Tema: Para la igualdad efectiva de mujeres y hombres - Test Online 7



1. La ley orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres es:
a)Ley Orgánica 3/2007, de 22 marzo.
b)Ley orgánica 4/2007,de 22 marzo.
c)Ley orgánica 14/2007, de 22 marzo.
d)Ninguna es correcta.
2. De que fecha es la ley para la igualdad efectiva de hombres y mujeres:
a)23 de marzo de 2007.
b)22 de mayo de 2007.
c)22 de marzo de 2007.
d)18 de febrero de 2007.
3. Las obligaciones establecidas en esta Ley serán de aplicación a toda persona:
a)Física o jurídica, que se encuentre o actúe en territorio español.
b)Física que se encuentre o actúe en territorio español.
c)Física o jurídica, que se encuentre o actúe en territorio español, cualquiera que fuese su nacionalidad, domicilio o residencia.
d)Física o jurídica, con independencia del territorio en el que actúe.
4. La discriminación por razón de sexo puede ser según la presente ley:
a)Directa.
b)Indirecta.
c)Directa o indirecta.
d)Directa, indirecta o circunstancial.
5. La discriminación por embarazo o maternidad se considera:
a)Discriminación directa.
b)Discriminación indirecta.
c)Acoso por razon de sexo.
d)Las respuestas a y b son válidas.
6. Según la disposición adicional primera se entiende por composición equilibrada:
a)Hombres y mujeres al 50%.
b)Que ninguno de los sexos supere el 70% del total.
c)Cada sexo no supere el 60 % ni sea inferior al 40%.
d)a y c son correctas.
7. El órgano colegiado de consulta y asesoramiento, con el fin esencial de servir de cauce para la participación de las mujeres en la consecución efectiva del principio de igualdad de trato y de oportunidades y la lucha contra la discriminación por razón de sexo se llama:
a)Consejo de Colaboración de la mujer.
b)Comisión de Participación de la mujer.
c)Consejo de Apoyo a la mujer.
d)Consejo de Participación de la mujer.
8. Dentro de los aspectos generales de la ley no se encuentra:
a)Alcanzar la igualdad real y efectiva entre hombres y mujeres y la eliminación por razón de sexo.
b)Facilitar la participación social y el compromiso de todos los ciudadanos y todas las ciudadanas con la mejora de su vida cotidiana.
c)Establecer un marco general de acciones positivas que permitan alcanzar la igualdad real y efectiva entre hombres y mujeres.
d)Asegurar una representación equilibrada de ambos sexos en la composición de los órganos, en los cargos de responsabilidad de todos los poderes públicos y en la normativa del régimen electoral.
9. ¿ A cuál de los siguientes conceptos corresponde la siguiente definición ? " La situación en que una disposición, criterio o práctica aparentemente neutros, pone a una persona de un sexo en desventaja particular respecto de personas de otro sexo"
a)Principio de Igualdad de trato entre mujeres y hombres.
b)Discriminación Directa.
c)Discriminación Indirecta.
d)Acoso Sexual.
10. La Ley para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres establece que la duración del permiso de lactancia:
a)Se podrá disfrutar acumulándolo en jornadas completas en los términos previstos en la negociación colectiva o por un acuerdo con la empresa.
b)Vendrá siempre estipulado por un acuerdo de empresa igualitario para hombres y mujeres.
c)Se incrementará proporcionalmente tanto en hombres como en mujeres.
d)La ley no contempla el permiso de lactancia, tan solo se puede reducir la jornada laboral entre un octavo ( antes de un tercio) y la mitad para el cuidado de un menor de ocho años (antes de seis años) o persona con discapacidad, con la disminución proporcional del salario.

*Se le resta al total de preguntas acertadas el 0.25 por cada pregunta errónea.
Preguntas acertadas:
Preguntas falladas:
Preguntas no contestadas:
NOTA:


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